Roland Bartl Andreoli
Referent/in Mastersemester
Dozent für Projektmanagement & Coaching
Change Management | Change Management | Coaching | Coaching | Coaching | Leadership | Organisationsentwicklung | Organisationspsychologie | Projektmanagement | Psychologie | Wirtschaftspsychologie
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Prof. Dr. Jörn Basel
Referent/in Mastersemester
Dozent an der Kalaidos FH und Dozent für Wirtschaftspsychologie, Psychologiestudium in Heidelberg, Promotion an der ESCP Europe Wirtschaftshochschule Berlin.
Change Management | Konsumpsychologie | Nudging | Organisationsentwicklung | Psychische Gesundheit | Psychologie | Psychologie | Psychologie | Strategisches Management | Stress | Wirtschaftspsychologie
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Angelo Ciaramella
Dozent
Kompetenzcenterleiter CAS FH in Strategic Talent Acquisition. Geschäftsführer von ciaramella & partner GmbH und Gründer des People Attraction Institutes.
Change Management | Employer Branding | Human Resource Management | Organisationsentwicklung | Rekrutierung
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Arnoud Douw
Dozent
Dozent für Unternehmenskultur, Organisationsentwicklung, Change, HR, Transformation, Referent Mastersemester
Change Management | Human Resource Management | Leadership | Organisationsentwicklung | Personalentwicklung
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Nicola Hammerschmidt
Referent/in Mastersemester
Dozentin, Trainerin, Beraterin, Coach
Business Administration | Change Management | Coaching | Digitalisierung | Human Resource Management | Innovationsmanagement | Kommunikation | Leadership | Organisationsentwicklung | Psychologie | Unternehmensführung
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Anja Isele
Studiengangsleitung und Consultant
Studiengansleiterin und Consultant am Institut für Leadership
Change Management | Coaching | Leadership | Organisationsentwicklung
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Evelyn Kessler
Programmleiterin
Tätig am Institut für Leadership (ILS)
Change Management | Leadership | Organisationsentwicklung
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Prof. Dr. Bernhard Koye
Autorin/Autor
Autor Kalaidos Fachthemenblog, Schwerpunkt Banking
Banking | Business Administration | Change Management | Digitalisierung | Finanzmanagement | Innovationsmanagement | Leadership | Organisationsentwicklung | Strategisches Management | Unternehmensführung | Versicherung
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Dr. Peter Mantsch
Referent/in Mastersemester
Change Management | Digitale Transformation | Digitalisierung | Human Resource Management | Informatik | Innovationsmanagement | Leadership | Organisationsentwicklung | Personalentwicklung | Unternehmensführung
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Stefan Marti
Referent/in Mastersemester
Dipl. Phil. II, freiberuflicher Organisationsberater und Coach bso
Arbeitspsychologie | Change Management | Coaching | Human Resource Management | Leadership | Organisationsentwicklung | Organisationspsychologie | Personalentwicklung | Psychologie | Unternehmensführung | Wirtschaftspsychologie
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Dr. Philipp Mattmann
Referent/in Mastersemester
Dozent für Lean Hospital & Lean Leadership
Change Management | Gesundheitsökonomie | Human Resource Management | Innovationsmanagement | Leadership | Organisationsentwicklung | Projektmanagement | Psychologie | Supply Chain Management | Unternehmensführung | Wirtschaftspsychologie
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Prof. Dr. phil. habil. Dr.-Ing. Andrea Rögner
Prorektorin Innovation und Entwicklung
Tätig am Institut für International Degree Programs
Change Management | Digitalisierung | Organisationsentwicklung | Psychologie | Wirtschaft | Wirtschaftspsychologie
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Angela Schär-Stieger
Referent/in Mastersemester
Leitung Pflegedienst und Praxen
Business Administration | Change Management | Gesundheit | Human Resource Management | Kommunikation | Leadership | Nursing | Organisationsentwicklung | Unternehmensführung
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Katja Schwedhelm
Studiengangsleiterin
Tätig am Institut für Wirtschaftspsychologie (IWP)
Arbeitspsychologie | Change Management | Nachhaltigkeit | Organisationsentwicklung | Organisationspsychologie | Psychologie | Wirtschaftspsychologie
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Michael Vogt
Referent/in Mastersemester
Change Management | Innovationsmanagement | Organisationsentwicklung | Projektmanagement
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