Ob Business Coaching oder generelle Coaching- und Führungsthemen: unsere Fachleute wissen, welche Kompetenzen heute und in der Zukunft wichtig sind und vermitteln diese mit höchstem Praxisbezug.
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Was ist Coaching?
Als Coaching bezeichnet man die Beratung, Begleitung und Unterstützung von Personen in Fach- und Führungsfunktionen in Unternehmen und Organisationen.
Was macht man bei einem Coaching?
Bei einem Coaching geht es nicht um Fachberatung, sondern viel mehr um Prozessbegleitung- und Unterstützung. Ziele werden gemeinsam definiert und Wege aufgezeigt, um diese zu erreichen.
Was ist der Unterschied zwischen Beratung und Coaching?
Bei einer Beratung liegt der Fokus auf einem Sachverhalt oder Prozess. Das Ziel einer Beratung liegt in der Problemlösung durch Fachwissen. Das Coaching hingegen dient dem Aufbau von sozialer Kompetenz, Selbstkompetenz und Fachkompetenz. Der Fokus ist daher personenbezogen. So sollen neue Perspektiven eröffnet werden und zu Verhaltensänderungen motiviert werden.
Welche Arten von Coaching gibt es?
Coaching lässt sich in fast allen Lebenslagen und Herausforderungen effektiv einsetzen. Hierbei können unterschiedliche Coaching-Methoden zum Einsatz kommen, z.B.:
- Einzel-Coaching
- Gruppen-Coaching
- Team-Coaching
- Konflikt-Coaching