Start
Jeweils im Oktober
Dauer
10 Monate
Anwesenheit
mit Präsenzanteil
Ort
Zürich-Oerlikon
ECTS
15
Gebühr
Übernahme durch PUK

Führung und Zusammenarbeit in einer auf Patientenbedürfnisse ausgerichteten Dienstleistungskultur

Führung und Zusammenarbeit in einer auf Patientenbedürfnisse ausgerichteten Dienstleistungskultur

 

Nachhaltige Führungskompetenz basiert auf fundierten persönlichen, sozialen sowie methodischen Fähigkeiten. An diesem Punkt setzt das CAS FH in Leadership PUK an: Im Rahmen des Lehrgangs werden systematisch die für eine erfolgreiche Führungstätigkeit erforderlichen Handlungskompetenzen erarbeitet. Für einen optimalen Transfer und als Beitrag zur Gestaltung einer gemeinsamen Führungskultur wird den Bedürfnissen der Patienten sowie den unternehmerischen, organisatorischen und kulturellen Zielen der PUK besondere Aufmerksamkeit gewidmet

Zielgruppe

  • PUK-Mitarbeitende aller Funktionsbereiche, die neu eine Personalführungsfunktion übernommen haben.
  • In speziellen Fällen steht das Angebot auch Führungskräften offen, welche bereits länger in einer leitenden Position tätig sind.

Detaillierte Angaben zu den erforderlichen formalen Kriterien finden Sie in der Wegleitung zum CAS (erhältlich von der Co-Studiengangsleitung PUK)

Zulassungsvoraussetzungen

Zum CAS zugelassen sind

  • PUK-Mitarbeitende aller Funktionsbereiche, die neu eine Personalführungsfunktion übernommen haben.
  • In speziellen Fällen steht das Angebot auch Führungskräften offen, welche bereits länger in einer leitenden Position tätig sind.

Detaillierte Angaben zu den erforderlichen formalen Kriterien finden Sie in der Wegleitung zum CAS (erhältlich von der Co-Studiengangsleitung PUK)

Abschluss

Certificate of Advanced Studies FH in Leadership PUK

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