Career Services
Entretien de conseil :
Nous vous soutenons dans vos questions de carrière dans le cadre d'un Advisory Service personnel. Vous pouvez bénéficier d'un entretien de conseil de 45 minutes maximum par année d'études que vous effectuez à la HES Kalaidos, ce qui signifie que vous avez droit à quatre entretiens de conseil au maximum dans nos cursus de Bachelor de quatre ans. Nous nous assurons de vous accompagner de manière optimale tout au long de vos études dans le cadre du Développement Programme. Le Advisory Service comprend les prestations suivantes :
- Réponse à vos questions personnelles en matière de carrière et de leadership
- Diagramme des ressources en ligne (outil numérique), y compris la discussion pour l’évaluation d’un CV et/ou brève consultation sur le salaire
- Évaluation des prochaines étapes
- Durée totale d'environ 45 minutes et compte-rendu de l'entretien
Programme
Nous complétons le service de conseil par un programme cadre pouvant être combiné individuellement. Selon vos besoins, vous pouvez par exemple également suivre en ligne les Learningnuggets (pépites d’apprentissage) de Swiss Leaders "Self-Marketing", "Leadership Skills", "Career Development" et "Start-Up Fondation". L'évaluation des compétences se fait par le biais de votre réflexion ainsi que par la réponse à des questions de contrôle d'apprentissage. Ce programme comprend également un accès en ligne exclusif à la plateforme numérique de mentoring. Celle-ci vous permet en outre de choisir à tout moment, par année d'études, un mentor ou une mentore approprié-e pour quatre sessions au maximum et de clarifier d'autres questions.
Expertise et Networking
Vous aurez accès aux activités événementielles de Swiss Leaders. Certaines de ces possibilités exclusives de réseautage sont gratuites pour vous, comme les Leader Talks et les webinaires sur les tendances du leadership, certaines à des prix très réduits, comme les Leader Circles ou les grandes conférences spécialisées.
Career Nudging
Nous vous aidons à réfléchir activement à votre développement personnel et à votre carrière en vous fournissant des indications régulières. Pour ce faire, vous recevez régulièrement des newsletters (environ une fois par mois) qui vous indiquent les éléments du Career Development Program, les publications ou les événements.
