Wertschätzender Umgang
- Wir begegnen uns und unseren Kundinnen und Kunden (Studierende, Kooperationspartner, Auftragsgebende) mit einer hohen Wertschätzung, um eine partnerschaftliche Zusammenarbeit sowie persönliches und berufliches Wachstum zu ermöglichen.
- Wir verfolgen eine gezielte Mitarbeitenden- und Nachwuchsförderung in Lehre und Forschung basierend auf Fairness, Chancengerechtigkeit, persönlichen Stärken und Kompetenzen.
Engagement
- Wir arbeiten partnerschaftlich zusammen und verfolgen gemeinsame, übergeordnete Ziele mit Commitment, Verantwortlichkeit und Zuverlässigkeit.
- Wir verpflichten uns zu hoher wissenschaftlicher Qualität und hochschulischen Standards.
- Wir engagieren uns in der Bildung, Forschung und Dienstleistung für eine ökologisch, ökonomisch und sozial nachhaltige Entwicklung.
Ehrlichkeit und Transparenz
- Wir kommunizieren authentisch und kritisch-konstruktiv, um Vertrauen zu bilden und Partizipation zu ermöglichen. Wir leben eine offene, respektvolle Feedback- und Fehlerkultur.
- Wir verpflichten uns zu einer transparenten Darstellung unserer Lehr- und Forschungsaktivitäten.
- Wir nutzen Synergien und Kompetenzen durch einen gezielten Informationsaustausch und etablieren transparente Standards und Prozesse.
Innovation und Offenheit für Neues
- Wir reagieren flexibel auf Veränderungen im Bildungs-, Gesundheits- und Sozialwesen und entwickeln Produkte und Dienstleistungen (Studiengänge, Versorgungsmodelle), die den Bedürfnissen der Praxis entsprechen.
- Wir entwickeln gezielt das Wissen, die Fähigkeiten und Kreativität unserer Mitarbeitenden im Sinne von Knowledge Management und nutzen Austauschgefässe, um unsere Agilität zu steigern.
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