Wirtschaftspsychologie

Ist 50+ = 50+? Natürlich nicht.

Immer öfters hören wir die Schlagwörter Arbeitnehmer 50+, Babyboomer und Bevölkerungsalterung. Oftmals gehen damit Stereotypen einher, die wenig mit der Realität zu tun haben.

Tipps für mehr Resilienz

Eine Zusammenstellung von Tipps, wie wir unsere Resilienz stärken können, um besonders widerstandsfähig zu werden.

Arbeitszeiterfassung und Stress

Seit 2016 gibt es eine Ausnahmeregelung zur Erfassung der Arbeitszeit. Treffen bestimmte Kriterien zu, können Arbeitnehmende gänzlich auf die Erfassung verzichten oder sich für eine vereinfachte Erfassung entscheiden. Eine vom SECO in Auftrag gegebene Studie nahm sich nun den Auswirkungen dieser Vorschriften an und untersuchte die Effekte auf Arbeitszeit, Stress und Gesundheit.

Digitalisierung und Weiterbildung

Die Digitalisierung wird vermehrt dazu führen, dass Routinetätigkeiten durch moderne Technologien ersetzt werden. Eine Studie zeigt auf: Personen mit einem hohen Anteil an Routinetätigkeiten bilden sich seltener weiter. Dabei sind gerade ihre Berufe durch die Digitalisierung bedroht.

Jobsuche mit 50+

Einen neuen Job zu finden ist oft kein Zuckerschlecken. Man durchkämmt zahlreiche Ausschreibungen, bewirbt sich aufwendig – und kassiert oft viele Absagen. Vier Tipps, wie die Jobsuche auch mit 50+ gelingen kann.

Top-Ten-Posts Wirtschaftspsychologie 2019

Die 10 Blogbeiträge, die auf besonders viel Anklang gestossen sind.

Neujahresvorsätze sind für die Katz

Neues Jahr, neue Vorsätze, neues Versagen, die Vorsätze einzuhalten. Rolf Dobelli (2014) beschreibt in seinem Buch «Die Kunst des klugen Handelns», warum Neujahrsvorsätze nicht funktionieren.

Guten Start ins neue Kalaidos Blog-Jahr!

Zum Jahresbeginn blicken wir zurück auf die Themen, die uns im Blog-Jahr 2019 bewegt haben. Wir wünschen Ihnen einen guten Start in das neue Jahr und viel Spass beim Lesen! Accounting und Controlling Im Blog-Jahr 2019 haben uns die Kryptowährungen stark beschäftigt: Die Kommission für Rechnungslegung von Expertsuisse und die Arbeitsgruppe „Tax/Accounting/Structuring“ der Crypto Valley Association haben ein Verbuchungsmodell zur Abbilung von ICO’s mit

Frohe Festtage – Ihr Kalaidos Blog-Team

Das Kalaidos Blog-Team wünscht Ihnen herzlich frohe Festtage und einen guten Rutsch ins neue Jahr! Frohe Festtage (Symbolbild) Wir verabschieden uns in die Weihnachtspause und versorgen Sie ab 6. Januar 2019 gerne wieder mit Blogartikeln zu aktuellen Themen aus den Bereichen Wirtschaft und Recht. Im neuen Jahr wird das Thema Digitalisierug noch stärker ausgebaut. Im Mittelpunkt stehen dabei Fragen wie: Wo liegen die grössten Herausforderungen der Digitalisierung? Welchen Einflus

Keine Agilität ohne Vertrauen

Worin sind agile Unternehmen besonders stark? Sind sie besser für die Zukunft gerüstet als nicht agile Unternehmen? Welche Kompetenzen machen den Hauptunterschied aus? Ein erster Deep Dive in die Ergebnisse des "Leadership Barometers 2019" gibt aufschlussreiche Antworten: Vertrauen ist die führende Kompetenz in agilen Umfeldern! Die Führung in agilen Organisationen ist bei der Etablierung einer integren und tragfähigen Vertrauenskultur um Längen voraus. Vertr